多还只是索尼音乐的外董，面前这位可是索尼集团的副董事长，极可能接任董事长的职务！
方卓见斯金格陷入思考，示意田中実可以先告辞离开了。
等到房间重新只剩两个人，他说着自己的判断：“出井伸之所谓的家长威严，我们华夏话有句叫做‘刑不可知，则威不可测’，他倒是有点学这个的意思，确实让我琢磨不到他的想法。”
方卓指出比较关键的一点：“既然田中実这样说了，不管我们觉得这种心理多奇怪，它可能还是有现实基础的。”
“可是，索尼如今这种局面，出井的威严基础还牢固吗？”
“看似深不可测，看似他对职务提名有很大的决定权，但他的家长威严恐怕有一部分是日本这种习俗的惯性。”
方卓不是胡说的。
虽然索尼董事会相较于此时日本绝大多数公司还有了改革，从四十多人精简到现在的十多个人，但董事会依旧是服从于最高管理层，往往只起到一个橡皮图章的作用。
是最高管理层支使着董事会，而不是法理上有股东大会授权的董事会任命着管理层。
事实上，这一次由外董们提出让斯金格进一步掌权便是索尼董事会罕见的突破，也让出井伸之本人有点措手不及。
斯金格听懂了方总的意思，这是建议自己来硬的，而不是从接任者的角度来劝说出井伸之。
可是，来硬的能行吗？
他喝了一大口茶，询问道：“方，你的这种判断有把握吗？”
如果出井伸之的威严只是习俗的延续，这种基础不再牢固，那么……
方卓没有立即回答，为朋友左想右想，沉吟道：“我认为出井的基础不再牢固了，但出井能不能意识到这一点？外董们能不能意识到这一点？像大贺典雄、久多良木健能不能意识到这一点？”
“或许，得需要人来主动打破这种认知。”
斯金格倾了倾上半身，阅读出方总的意图：“你是说久多良木健？”
“不错。”方卓笑道，“他如果不站出来，总裁位置一定是中钵良治的，毕竟，现在都认为你和出井、中钵他们都达成了共识，只是在‘代表董事’上还有点异议。”
斯金格凝神细思，认为这很符合情理：“我打算明天下午秘密见一见久多良木健，如果他愿意支持我，那就可以谈谈以后的合作，不然，换下中钵良治的事情就要等股东大会之后了。”
他是打算换了中钵良治，但现在换是换，之后换也是换。
方卓颔首：“你的董事长是第一位的，其他的都可以徐徐图之。”
斯金格呼吸了两口，那么，现在就是要看明天和久多良木健的沟通了，还有董事会里的外董们，只是，不知道久多良木健背后的大贺典雄对于现在的索尼董事会还有多大影响力。
两方合流是否能打碎出井伸
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